
BENSIZWE SARL : Plusieurs postes ( 02 )
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Poste 1 : Business Development Manager - Healthcare Division
Informations
Entreprise : BENSIZWE SARL
Domaine d'activite : Commercial & Marketing
Référence : BZ000332/2024
Nombre de postes : 1
Type de contrat : CDD
Salaire : Compétitif
Ville : KINSHASA
Présentation entreprise : Analyse du marché et identification des opportunités
· Effectuer des recherches approfondies pour identifier les tendances, les lacunes et les besoins émergents dans le secteur des solutions de santé et des dispositifs médicaux en RDC ;
· Analyser les infrastructures et les réglementations en matière de santé ;
· Identifier des clients potentiels, des distributions et des partenaires pour établir un réseau solide dans la région ;
Vente et génération de revenus
· Développer et exécuter une stratégie de vente ciblée pour stimuler la croissance des revenus en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en entretenant les relations existantes ;
· Construire un solide pipeline de ventes en recherchant activement des clients potentiels et en entretenant des contacts réguliers avec les prospects ;
· Collaborer avec l'équipe de vente pour développer des supports de vente et des propositions convaincantes qui mettent en évidence les avantages et les aspects techniques de nos solutions de santé.
Contexte et mission : Analyse du marché et identification des opportunités
· Effectuer des recherches approfondies pour identifier les tendances, les lacunes et les besoins émergents dans le secteur des solutions de santé et des dispositifs médicaux en RDC ;
· Analyser les infrastructures et les réglementations en matière de santé ;
· Identifier des clients potentiels, des distributions et des partenaires pour établir un réseau solide dans la région ;
Vente et génération de revenus
· Développer et exécuter une stratégie de vente ciblée pour stimuler la croissance des revenus en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en entretenant les relations existantes ;
· Construire un solide pipeline de ventes en recherchant activement des clients potentiels et en entretenant des contacts réguliers avec les prospects ;
· Collaborer avec l'équipe de vente pour développer des supports de vente et des propositions convaincantes qui mettent en évidence les avantages et les aspects techniques de nos solutions de santé.
Profil recherché :
Licence dans un domaine lié à la santé ;
Une maîtrise/MBA serait un avantage supplémentaire ;
Un diplôme ou des certificats en marketing ou toute qualification commerciale telle que les plateformes numériques serait un plus ;
Expérience démontrée en développement commercial, en vente ou en marketing, de préférence dans l'industrie de la santé ;
Au moins 3 à 5 ans dans un rôle similaire.
Au moins 3 ans d'expérience en supervision et en leadership ;
Maîtrise de l'anglais écrit et parlé.
Poste 2 : BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER - ICT DEPARTMENT
Informations
Entreprise : BENSIZWE SARL
Domaine d'activite : Commercial & Marketing
Référence : BZ000331/2024
Nombre de postes : 1
Type de contrat : CDD
Salaire : Compétitif
Ville : KINSHASA
Présentation entreprise : BENSIZWE recrute pour un client dans le secteur de Développement Informatique & l'Accompagnement Technique, un/e Directeur/Directrice du Développement Commercial - Département TIC.
Objectif principal du poste:
Assurer le support technique avant et après-vente. Conduire des activités de développement commercial, de marketing et de vente en recherchant et en développant des opportunités et des plans de marketing, en mettant en œuvre des plans de vente et en atteignant les objectifs de revenus fixés pour l'entreprise.
Contexte et mission : Préparer des rapports quotidiens, hebdomadaires, mensuels, trimestriels et annuels ;
Effectuer des évaluations de performance avec le supérieur chaque mois ;
Améliorer les compétences et les connaissances grâce à la formation et aux certifications ;
Utiliser les différents outils du système de gestion de la relation client pour saisir les activités de vente et de marketing et les respecter strictement ;
Formuler et mettre en œuvre la stratégie de l'unité en collaboration avec les pairs et les superviseurs ;
Développer et mener des campagnes de vente, ainsi que des plans de marketing et de promotion ;
Générer des revenus grâce à de nouvelles ventes, à la vente croisée, aux installations et à la formation ;
Fournir des informations sur le développement de nouveaux produits et l'innovation pour le territoire ;
Analyser et étudier les activités de prix, de demande et de concurrence et prendre les mesures appropriées ;
Augmenter ou maintenir des niveaux de satisfaction client positifs en fournissant un support client impeccable avant et après-vente, ainsi que des informations importantes sur les produits ou services ;
S'assurer que la procédure de traitement des plaintes est strictement respectée ;
Développer et renforcer la marque de l'entreprise ; Représenter l'entreprise dans diverses conférences, salons professionnels et événements de réseautage pour attirer davantage de clients ;
Assurer le respect des exigences légales ;
Développer un calendrier annuel d'événements pour l’entreprise et les principales parties prenantes ;
Gérer les relations avec les fournisseurs externes et les partenaires technologiques (fournisseurs, vendeurs) ;
Utiliser les différents outils du système de gestion de la relation client pour saisir les activités de vente et de marketing et les respecter strictement ;
Utiliser les différents outils du système de support client pour enregistrer les tickets, les projets et les plaintes des clients ;
Exécuter toutes les autres tâches déléguées par le supérieur.
Profil recherché :
Licence en TIC ou discipline connexe ;
Une maîtrise/MBA serait un avantage supplémentaire ;
Des diplômes ou certificats en gestion d'entreprise et en marketing, ou toute qualification commerciale telle que les plateformes numériques, seraient un plus ;
Au moins cinq ans dans un rôle similaire ;
Au moins trois ans d'expérience en supervision et en leadership ;
Maîtrise de l'anglais écrit et parlé.